Отдел правовой, кадровой и организационной работы

Основные задачи отдела:

• Осуществление контроля за соблюдением трудового законодательства и трудовой дисциплины в подразделениях комитета.

• Осуществление контроля исполнения структурными подразделениями комитета законодательных актов, иных нормативных правовых актов, распоряжений и поручений вышестоящих органов государственного управления, решений и поручений руководства комитета.
• Участие совместно с другими структурными подразделениями комитета в работе по подготовке и заключению договоров.
• Участие в подготовке и согласование проектов локальных нормативных правовых актов комитета.
• Ведение установленной отчетности по учету личного состава и работе с кадрами.
• Организационно-методическое руководство работы с документами в структурных подразделениях комитета, организация документооборота, регистрация и учет документов, оперативный поиск и выдача информации по документам, ведение архива комитета.
• Обеспечение приема и своевременной регистрации входящих документов, передачи их председателю и (или) заместителю председателя, а после их возвращения в соответствии с резолюциями – исполнителям, постановку на контроль в случаях установления конкретных сроков, регистрация исходящих документов комитета.
• Осуществление работы по вопросам охраны труда.
• Осуществление мероприятий по предупреждению и ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций и гражданской обороны, организация взаимодействия по данным вопросам с другими государственными органами.
• Осуществление контроля за техническим состоянием эксплуатацией транспортных средств (автомобилей, лодок, лодочных моторов, прицепов).

• Закон Республики Беларусь от 14 июня 2003 г. № 204-З «О государственной службе в Республике Беларусь»
• О нововведениях Декрета Президента Республики Беларусь от 23 ноября 2017 г. № 7 «О развитии предпринимательства» в сравнении с действующими нормами